公眾認(rèn)為自己面臨最大的職業(yè)傷害
　　壓力太大，長(zhǎng)期精神緊張　38.0％
　　頸椎病、肩周炎、腱鞘炎　28.1％
　　長(zhǎng)期坐辦公室導(dǎo)致的肥胖　19.6％
　　喝酒應(yīng)酬導(dǎo)致的“三高”　8．2％
　　“工作之后身體狀況開(kāi)始變?cè)�，�?jīng)常會(huì)莫名其妙發(fā)燒”
　　肖林都快成祥林嫂了——至少他的同事們都這么認(rèn)為。因?yàn)樗�總在念叨：“這工作沒(méi)法干了，我要辭職�！�
　　其實(shí)，到今年7月份，26歲的肖林才工作了1年。
　　一年前，在同學(xué)們羨慕的目光中，肖林順利拿到了北京一家商業(yè)銀行的offer（錄用信）。“要知道，不論國(guó)外還是國(guó)內(nèi)，在銀行工作的都是名副其實(shí)的白領(lǐng)。”
　　可沒(méi)多久，這個(gè)光環(huán)就消失得無(wú)影無(wú)蹤。肖林在銀行的大量工作瑣碎而繁復(fù)，需要特別細(xì)心。自然，他每天的工作時(shí)間也會(huì)相應(yīng)延長(zhǎng)。肖林估算了一下，他每天的工作時(shí)間都要在12個(gè)小時(shí)以上，只有這樣才能把活兒干完，甚至有些時(shí)候，忙得連午飯都顧不上吃。
　　有一次，為了趕手頭的工作，肖林把早飯、午飯都給省了。到下午，實(shí)在餓得頭暈，他跑出去抽了根煙，回來(lái)之后就憤然宣布：“我要辭職！”
　　“這工作，看起來(lái)光鮮，誰(shuí)都覺(jué)得挺羨慕，其實(shí)，累得要命。”由于長(zhǎng)時(shí)間精神緊張，連青春期都沒(méi)長(zhǎng)過(guò)的痘痘在肖林臉上迅速“脫穎而出”。由于工作壓力大，生活不規(guī)律，經(jīng)常需要喝酒應(yīng)酬，不到一年，肖林就胖了十幾斤，小肚子也凸了出來(lái)�！拔疫@還算胖得少的，跟我同時(shí)進(jìn)來(lái)的同事，有的都胖了30斤了。而且，都是虛胖。”肖林說(shuō)，工作之后，感覺(jué)自己的身體明顯不如從前，每天都面色憔悴、唉聲嘆氣。
　　職場(chǎng)中，肖林的境遇決不是偶然。近期，業(yè)內(nèi)實(shí)施了一項(xiàng)調(diào)查（1639人參與），結(jié)果讓人驚訝：94.7％的受訪者表示，職業(yè)給自己的身體或是精神帶來(lái)了傷害。 
　　“工作之后身體狀況就開(kāi)始變?cè)悖��?jīng)常會(huì)莫名其妙地發(fā)燒。”寧雨這樣描述工作對(duì)自己的傷害。兩年前她大學(xué)畢業(yè)，順利進(jìn)入一家會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作——這個(gè)公司，正是著名的“四大”之一。
　　每年10月至第二年4月是公司的忙季，這期間，寧雨每天早上9點(diǎn)半就要趕到公司，一直要折騰到晚上11點(diǎn)多才能昏昏沉沉地下班回家。在這7個(gè)月中，寧雨每周只能休息一天，最忙的時(shí)候，休息時(shí)間甚至被壓縮到半天，就算是生了病也不能請(qǐng)假。
　　“工作讓我完全沒(méi)有了個(gè)人生活，讓我對(duì)生活完全喪失了興趣�！眱蓚�(gè)“完全”，寧雨說(shuō)得毫不猶豫。她說(shuō)，但凡有一丁點(diǎn)兒休息時(shí)間，自己肯定抓緊時(shí)間在家睡覺(jué)，至于朋友聚會(huì)、運(yùn)動(dòng)健身之類(lèi)的活動(dòng)，統(tǒng)統(tǒng)取消。
　　讓寧雨開(kāi)始覺(jué)得自己身體越來(lái)越糟的，是逛街。工作以前，她能連續(xù)逛5個(gè)小時(shí)都不覺(jué)得累，可現(xiàn)在，剛走1個(gè)小時(shí)她就開(kāi)始覺(jué)得累了。“去年跟我媽去天津玩，每次都是我提出來(lái)休息。我媽都53歲了，比我體力好�！�
　　“我知道，遲早有一天我會(huì)辭職�！痹诮�(jīng)歷了“暗無(wú)天日”的一年半之后，寧雨特意請(qǐng)了一天病假，最終決定辭職。
　　我國(guó)目前有7億多人受到職業(yè)傷害，平均每?jī)蓚�(gè)人中就有一個(gè)
　　在職業(yè)傷害面前，肖林和寧雨選擇了辭職，因?yàn)樗麄冞�都年輕，還都有自信找到其他工作�？墒�，另一些人就不這么“幸運(yùn)”了。
　　5月28日，深圳華為公司員工、25歲的胡新宇因病毒性腦炎被診斷死亡。他全身的多個(gè)器官在過(guò)去的一個(gè)月中不斷衰竭，直至最后一刻。華為公司的新聞發(fā)言人表示，雖然過(guò)度勞累與胡新宇死亡不構(gòu)成直接的因果關(guān)系，但確實(shí)存在相關(guān)性。
　　悲劇并沒(méi)有結(jié)束。僅僅過(guò)了兩天，5月30日，廣州市海珠區(qū)一家服裝廠35歲的女工甘紅英死在出租屋。醫(yī)生診斷她的死亡原因是“猝死”。此前的三四天時(shí)間里，為了趕活兒，甘紅英每天都從早上一直工作到次日凌晨。她在這四天里的工作時(shí)間為54小時(shí)25分鐘，累計(jì)加班22小時(shí)。
　　4月12日，浙江省云和縣人民法院黨組書(shū)記、院長(zhǎng)魏劍明到辦公室加班。13日早上，當(dāng)工作人員發(fā)現(xiàn)時(shí)，他已經(jīng)停止了呼吸。據(jù)公安部門(mén)初步判斷，魏劍明的死因是過(guò)度勞累導(dǎo)致的猝死。此前的一個(gè)月內(nèi)，浙江省溫州市龍灣區(qū)建設(shè)局副局長(zhǎng)婁愛(ài)亮、仙居縣公安局刑偵大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)吳天紅均因工作過(guò)度勞累英年早逝。這三人去世前有一個(gè)共同點(diǎn)：都在連續(xù)加班。
　　民盟上海市委副主委、復(fù)旦大學(xué)免疫生物學(xué)所所長(zhǎng)熊思東教授指出，受到“過(guò)勞死”威脅的主要是記者、企業(yè)家和科研人員。據(jù)調(diào)查，目前新聞工作者中有79％死于40~60歲，平均死亡年齡45.7歲。此外，中科院在1991~1996年的調(diào)查顯示，科研人員的平均死亡年齡在52.23歲，15.6％的人死于35~54歲。而一項(xiàng)對(duì)中國(guó)3539位企業(yè)家的調(diào)查顯示，90％的人表示工作壓力大，76％的人認(rèn)為工作狀態(tài)緊張，1／4患有與緊張相關(guān)的疾病。 
　　本次的調(diào)查也顯示，公眾認(rèn)為自己面臨最大的職業(yè)傷害依次是“壓力太大，長(zhǎng)期精神緊張”（38.0％）、“頸椎病、肩周炎、腱鞘炎”（28.1％）、“長(zhǎng)期坐辦公室導(dǎo)致的肥胖”（19.6％）和“喝酒應(yīng)酬導(dǎo)致的'三高'”（8．2％）。
　　不能否認(rèn)，我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，人們生活水平越來(lái)越高�？删驮谶@繁華的背后，卻是人們工作壓力越來(lái)越大、工作節(jié)奏越來(lái)越快的無(wú)奈現(xiàn)實(shí)。許多人都開(kāi)始感覺(jué)到，自己正在被工作所奴役。
　　為了爭(zhēng)取更好的生活，年輕人給自己多一些壓力，似乎無(wú)可厚非。企業(yè)為了迅速發(fā)展，提倡員工“加班加點(diǎn)”，看起來(lái)也很有道理。只是，一旦加班加點(diǎn)工作成為一種常態(tài)，問(wèn)題就自然會(huì)隨之而來(lái)。今年2月，國(guó)家安監(jiān)總局對(duì)媒體透露，我國(guó)目前有7億多人因受職業(yè)傷害，成為不健康或者亞健康的人，也就是說(shuō)，平均每?jī)蓚�(gè)人中就有一個(gè)受到了來(lái)自職業(yè)的傷害。
　　“對(duì)于職業(yè)傷害，我國(guó)目前的法律還沒(méi)有完全覆蓋到”
　　與父輩們相比，現(xiàn)在更多的年輕人走入公司、企業(yè)工作，壓力大自不必說(shuō)。但需要注意的是，與這種壓力相匹配的相關(guān)勞動(dòng)保障卻沒(méi)能及時(shí)跟進(jìn)。多年以來(lái)，很多單位流傳著這樣一句話：把女人當(dāng)男人用，把男人當(dāng)牲口用。換句話說(shuō)，一些企業(yè)對(duì)員工健康的保護(hù)往往是“睜一只眼閉一只眼”。
　　其實(shí)，早在1960年，國(guó)家就開(kāi)始推行八小時(shí)工作制。1994年和1995年，又對(duì)周工作時(shí)間進(jìn)行了兩次調(diào)整，先是將沿用已久的每周工作48小時(shí)改為44小時(shí)，緊接著又縮短為40小時(shí)。但這些規(guī)定，很多單位卻熟視無(wú)睹——即使違規(guī)，似乎也沒(méi)有什么處罰措施。
　　據(jù)《中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào)》報(bào)道，在胡新宇去世后，國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部的一位官員接受了記者的采訪。他表示，這個(gè)事件的發(fā)生，表明法律在現(xiàn)實(shí)中被忽視了，“這種現(xiàn)象在許多企業(yè)都存在”。
　　中國(guó)人民大學(xué)法學(xué)院教授關(guān)懷在接受該報(bào)記者采訪時(shí)也稱(chēng)，“《勞動(dòng)法》制定時(shí)，中國(guó)正從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)過(guò)渡，這部法律現(xiàn)在已明顯滯后”，“但目前，立法的重點(diǎn)在完善相關(guān)配套法律法規(guī)，《勞動(dòng)法》修訂難以啟動(dòng)�！� 
　　針對(duì)這一問(wèn)題，6月15日，記者采訪了一位專(zhuān)門(mén)研究《勞動(dòng)法》和《社會(huì)保障法》的專(zhuān)家。因?yàn)楦杏X(jué)這個(gè)話題“很敏感”，他不愿公開(kāi)自己的姓名。這位專(zhuān)家告訴記者：“對(duì)于職業(yè)傷害，我國(guó)目前的法律還沒(méi)有完全覆蓋到�！�
    據(jù)了解，2002年開(kāi)始實(shí)施的《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》中對(duì)工傷有明確的規(guī)定，共列出了10類(lèi)共115種，其范圍包括人們?cè)诠ぷ髦惺艿降纳眢w、生命、器官的傷害。至于工作對(duì)人精神上造成的損傷，目前在我國(guó)的法律中還沒(méi)有明確規(guī)定。
　　“我國(guó)《勞動(dòng)法》操作性不強(qiáng)，制度建設(shè)和研究也相對(duì)落后。”這位專(zhuān)家說(shuō)，在他的印象里，《勞動(dòng)法》頒布12年以來(lái)，似乎還沒(méi)有進(jìn)行過(guò)一次修訂和解釋�！暗�與此同時(shí)，工作對(duì)人的傷害卻在不斷地以新形式出現(xiàn)。一部'不與時(shí)俱進(jìn)'的法律能夠有效保護(hù)勞動(dòng)者嗎？”
　　本次調(diào)查發(fā)現(xiàn)，對(duì)于職業(yè)傷害，有76.8％的人表示“沒(méi)辦法，只能自己忍著”，12.4％的人會(huì)試著“申請(qǐng)休假，調(diào)整狀態(tài)”，7．7％的人會(huì)選擇“辭職，換個(gè)工作”，只有3．1％的人會(huì)“尋求法律保護(hù)”。
　　這位專(zhuān)家告訴記者，遇到職業(yè)傷害，如果在法律所囊括的職業(yè)病范圍內(nèi)的，可以申請(qǐng)工傷解決，如果超出了這個(gè)范圍，可以訴諸法律。同時(shí)他也表示，“在現(xiàn)階段的中國(guó)，想打贏官司或許會(huì)很難”。
　　這位專(zhuān)家認(rèn)為，我國(guó)現(xiàn)有的法律對(duì)職業(yè)傷害不是沒(méi)有規(guī)定，只是滯后。同時(shí)，監(jiān)督機(jī)構(gòu)的監(jiān)督力度太小�！皠趧�(dòng)監(jiān)察大隊(duì)就是監(jiān)督機(jī)構(gòu)，但現(xiàn)在很難做到從點(diǎn)到面的檢查。即使檢查出某單位違反《勞動(dòng)法》，也只是罰款了事。企業(yè)的違法成本很低，自然對(duì)《勞動(dòng)法》不在乎。”
　　如果真是這樣，遭遇職業(yè)傷害的人們難道只能自認(rèn)倒霉？